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第二次劳动合同续签必须三年吗,二次劳动合同续签时间规定相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、关于第二次续签劳动合同年限,法律没有强制性规定。
2、续签劳动合同重新订立新的劳动合同关系时。
3、劳动者可以与用人单位协商续签合同的年限。
4、但劳动合同法规定,如果用人单位与劳动者已经签订了两次固定期限劳动合同,则下一次必须签订无固定期限劳动合同。
5、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
本文就为大家分享到这里,希望小伙伴们会喜欢。
[责任编辑:linlin]
标签: 劳动合同
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